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医护人员工作压力在工作压力源与压力成瘾之间的中介作用

Mediating role of work pressure between work stressors and stress addiction in health care workers

摘要:

目的 探讨工作压力在医护人员工作压力源与压力成瘾之间的中介作用.方法 使用多阶段随机抽样方法于2020年11月1日至30日抽取海口市5家三甲医院1 543名医护人员作为研究对象.采用一般情况调查表、工作压力源量表、医护人员压力量表、工作压力成瘾量表进行问卷调查.采用Pearson相关分析工作压力源、工作压力与压力成瘾间的相关性.采用Amos26.0软件构建工作压力源、工作压力及压力成瘾之间的结构方程模型,采用Process插件的Model 4分析工作压力在工作压力源与压力成瘾间的中介作用,同时采用Bootstrap法对中介作用进行检验.结果 经Pearson相关性分析及结构方程模型分析结果显示,压力成瘾与工作压力源呈正相关(r=0.382,P<0.001),压力成瘾与工作压力呈正相关(r=0.465,P<0.001),工作压力源与工作压力呈正相关(r=0.627,P<0.001);工作压力源直接和间接作用压力成瘾,效应值分别为0.08和0.465,工作压力直接作用压力成瘾,效应值为0.681.经中介模型分析结果显示,工作压力在工作压力源与压力成瘾之间起中介作用,中介效应值为0.233.结论 工作压力源直接和间接作用压力成瘾,工作压力直接作用压力成瘾,工作压力在工作压力源与压力成瘾间起中介作用.

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作者: 刘小燕 [1] 杨丽浇 [1] 王选 [1] 燕贞 [1] 王小丹 [1]
作者单位: 海南医科大学公共卫生学院,海南 海口 570100 [1]
期刊: 《海南医学》2024年35卷16期 2376-2380页 ISTIC
分类号: R192
栏目名称: 调查研究
DOI: 10.3969/j.issn.1003-6350.2024.16.020
发布时间: 2024-09-04
基金项目:
海南省高等学校科学研究点项目 海南医学院校级大创项目
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