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福建省医疗纠纷第三方调解的实践与优化策略探究
编辑人员丨2023/8/6
福建省医疗纠纷第三方调解经过多年的实践,取得了一定成效:调解员经过经验积累对现场有较好的把控能力,尝试调解与保险赔偿相衔接,医学专家到调解现场进行会商,将医学会鉴定作为调解的重要参考.但是目前也存在一些问题,体现在调解理念有待完善、调解员的专业化有待提高、专家会商制度在调解中落实不到位、医疗责任保险参与调解的程度不够等方面.应完善调解理念,提高调解员的专业化和职业化水平,加强专家会商制度的落实以及加强与医疗责任保险的配合.
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编辑人员丨2023/8/6
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广西市级疾控机构风险评估人员素质、构成及认知能力分析
编辑人员丨2023/8/5
目的 了解广西市级疾控机构风险评估人员素质构成及对风险评估概念、方法及与常规监测分析报告区别的认知现状,为推进和完善风险评估工作提供科学依据.方法 选取广西市级疾控机构所有参与过风险评估工作的在岗卫生专业技术人员为调查对象进行问卷调查.结果 市级疾控机构评估人员综合素质平均得分为(8.9±1.9)分,评估人员素质尚可;不同职称、从事不同业务工作人员参与评估频率不同(P＜0.05),中级以上职称、从事应急管理、疫情信息管理和疾病控制的人员参与评估的频次较高;经常参与评估的人员对监测的重要性、风险评估的概念、方法及与常规监测分析报告区别的认知度高于偶尔参与的人员(P ＜0.05).结论 应完善风险评估专家制度,建立情报筛检机制和会商机制、以干代培,全面提高风险评估人员认知能力和评估水平.
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编辑人员丨2023/8/5
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杭州市健康治理实践
编辑人员丨2023/8/5
杭州市是国内最早启动健康城市建设的城市之一.十余年的建设探索历程中,杭州市积累了具有地方特色的健康治理实践经验,包括:大健康共建组织体系建设——成立了由市委书记和市长共同担任组长的高规格领导小组,并根据建设任务组建了7个专项组,建立了大健康"6+1"共建平台.健康治理能力建设——组建了健康城市专家智库,成立了独立的专职机构,形成了政府、部门和系统内的定期培训机制.健康治理制度建设——制定了跨部门平台组织管理制度、定期会商制度、联络员沟通机制以及健康杭州考核制度.基于社会影响因素确定了各轮建设的健康促进优先项目.经过多年的系统建设,杭州市的人群健康水平、社会发展水平、卫生服务能力得到了提升,且人群健康水平已达到发达国家水平,生态环境得到了改善.杭州市健康治理的实践可为丰富城市治理体系和治理能力现代化的内涵提供借鉴.
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编辑人员丨2023/8/5
