目的:了解并分析2017年我国放射工作人员职业性外照射个人剂量水平与分析，为职业性放射性疾病的预防与控制提供基础数据和科学依据。方法:通过国家个人剂量登记系统，采集我国从事医学应用和工业应用放射工作人员职业性外照射个人剂量监测结果等相关数据，运用Kruskal-Wallis H检验、Mann-Whitney U检验和Bonferroni法进行分析。 结果:收集2017年从事医学应用和工业应用工作人员共361 727人，医学应用人数占81.6%，工业应用人数占18.4%。人均年有效剂量分别为0.353和0.270 mSv，从事医学应用的放射工作人员所受到的人均年有效剂量显著高于工业应用( Z＝48.547， P<0.05)。医学应用中，不同职业类别间放射工作人员人均年有效剂量差异有统计学意义( H＝1 136.217， P<0.05)，从事核医学和介入放射学的放射工作人员所受到的人均年有效剂量显著高于其他职业类别( Z＝2.877~26.967， P<0.05)。三级医院、二级医院和一级及未定级医院放射工作人员人均年有效剂量分别为0.361、0.397和0.308 mSv。工业应用中，从事工业探伤和测井的放射工作人员的人均年有效剂量显著高于其他5类工业应用职业类别( Z＝ 4.172~36.908， P<0.05)。 结论:我国放射工作人员人均年有效剂量满足国家法规标准要求。从事核医学、介入放射学、工业探伤和测井的工作人员受照剂量相对偏高，应进一步加强相关辐射防护措施、设施等，以减少职业暴露。

目的:分析兰州市放射工作人员2019年职业性外照射个人剂量水平，为放射防护和职业健康管理工作提供参考。方法:于2020年4月，选取2019年在甘肃省疾病预防控制中心进行职业性外照射个人剂量监测的1 460名放射工作人员为研究对象，收集被监测人员的单位性质、医院级别和职业类别以及2019年的外照射个人剂量监测结果，分析比较不同职业类别和医院级别放射工作人员的外照射个人剂量水平。结果:兰州市放射工作人员2019年职业性外照射监测中48人的有效剂量为1.0~<5.0 mSv，2人的有效剂量为5.0~<10.0 mSv；年集体有效剂量为308.21人·mSv，受监测人员的人均年有效剂量为0.21 mSv/a。不同职业类别工作人员人均年有效剂量分布差异有统计学意义（ H=34.43， P<0.05），核医学人员的人均年有效剂量较高（0.56 mSv/a），其次为介入放射学（0.33 mSv/a）。年个人剂量超过5 mSv的年集体剂量与年总集体剂量的比值（ SR 5）和年个人剂量超过1 mSv的工作人员数与受监测人员总数的比值（ NR1）较高的均为核医学和介入放射学人员。不同级别医院诊断放射人员人均年有效剂量分布差异有统计学意义（ H=16.46， P<0.05），民营、社区、卫生院的人均年有效剂量较高（0.32 mSv），其次是县级医院（0.23 mSv）。 结论:兰州市放射工作人员职业性外照射个人剂量整体处于较低水平，核医学和介入放射学人员年有效剂量偏高，应重点加强其放射防护管理；同时建议加强对民营医院的监管以及社区卫生院的设备更新、维护。

目的:总结山东省部分放射工作人员个人剂量监测情况，分析其剂量变化趋势，为放射工作人员健康管理提供科学依据。方法:按照《职业性外照射个人监测规范》《外照射个人剂量系统性能检测规范》的相关要求进行实验检测和质量控制，对山东省所辖16市疾病预防控制中心监测的全部放射工作人员职业性外照射个人剂量监测的结果，采用SPSS 23. 0软件进行回顾性分析。结果:本次共调查25 523人，人均年有效剂量为0.28 mSv，不同年份放射工作人员人均年有效剂量之间差异有统计学意义( H ＝2 815.91, P<0.001)，人均年有效剂量总体呈先升后降趋势。医学应用中核医学放射工作人员人均年有效剂量最高，为0.55 mSv，医学应用中不同职业类别放射工作人员人均年有效剂量之间差异有统计学意义( H＝310.37, P<0.001)；工业应用中测井放射工作人员人均年有效剂量最高，为0.37 mSv，工业应用中不同职业类别放射工作人员人均年有效剂量之间差异有统计学意义( H＝448.07, P<0.001)。医学应用放射工作人员人均年有效剂量高于工业应用中放射工作人员，差异有统计学意义( Z＝－14.93, P<0.001)。 结论:医学应用中核医学和工业应用中测井放射工作人员人均年有效剂量相对较高，应持续改进和完善工作场所防护措施，加强放射工作人员管理监督。

目的:研究2018—2022年包头市某钢铁企业的放射工作人员个人剂量水平，分析影响年剂量的主要因素，为提高用人单位放射防护水平和修订法规标准提供基础数据。方法:按照《职业性外照射个人监测规范》(GBZ 128-2019)要求，对2018—2022年包头市某钢铁企业接触电离辐射的工作人员进行职业性外照射个人监测，3个月为1个监测周期，连续监测4个周期，对监测的结果进行统计分析。结果:本次共调查该企业下属的10家用人单位放射工作人员1 360人，期间的年剂量范围为(0.500～0.844) mSv，人均年剂量算数均值为0.676 mSv。专职管理岗，如安全员和放射检测员等，人均年有效剂量为0.986 mSv，高于一线的轧钢工、司泵工、连铸工(0.698 mSv)，差异均具有统计学意义( Z＝56.89， P<0.001)。女性放射工作人员多接触射线装置，两者人均年有效剂量高于男性，后者多接触密封源，两者人均年有效剂量分别为0.821和0.691 mSv，差异有统计学意义( Z＝－5.53， P<0.001)。 结论:包头市某钢铁企业的放射工作人员人均年有效剂量满足国家标准要求。女性和一些岗位工人的年剂量相对偏高，应加强放射工作人员管理，提高工作场所辐射防护措施。

目的:回顾性分析湖北省2009—2018年间放射工作人员职业性外照射个人剂量水平与分布情况，预防和控制放射性职业照射的风险。方法:以2009—2018年委托湖北省疾病预防控制中心进行个人剂量监测的放射工作人员外照射个人剂量为研究对象，共50 070人。按照相关国家标准的要求，采用热释光方法监测放射工作人员的外照射剂量当量。结果:10年间放射工作人员平均年集体有效剂量为1.93人·Sv，人均年有效剂量中位数为0.14 mSv( P25~ P75为0.06~0.30 mSv)，人均年有效剂量为0.40 mSv；年有效剂量<1 mSv的有46 562人，占总监测人群的92.99%。不同职业类别的年有效剂量变化趋势不尽相同，但总体趋势均呈逐年下降的态势，并于2012年之后维持在较低水平。医学应用中核医学和介入放射学、工业应用中探伤和测井以及其他类放射工作人员人均年有效剂量相对较高。 结论:人均年有效剂量呈逐年降低并维持较低水平的趋势，表明10年间的放射防护措施基本能够保障其健康权益。连续性的监测结果提示，需对职业类别如核医学、介入放射学、探伤和测井以及其他类应用的放射工作人员予以重点关注，保障放射防护措施。

目的:了解某医院核医学工作人员在医疗放射工种中的个人剂量水平，为核医学职业人群健康管理提供依据。方法:于2014年1月至2018年12月，选取某医院147名放射工作人员作为监测对象分析个人剂量监测数据。并对个人剂量和临床工作量进行相关性分析。结果:147名工作人员年均个人剂量均在国家规定剂量限值以下，与放射科比较，核医学工作人员的年均个人剂量较高，差异有统计学意义（ P<0.05）。与间接接触组比较，核医学放射性核素直接接触组工作人员各年人均年个人剂量均较高，差异有统计学意义（ P< 0.05）。护士组工作人员各年间年均个人剂量和相应注射工作量呈正相关关系（Rs=0.69， P<0.05）。 结论:核医学技师和护士职业暴露风险较高，应采用合理防护措施降低辐射暴露剂量。

目的:了解江苏省2011—2018年放射工作人员个人剂量监测基本情况，分析其变化趋势，为保护放射工作人员健康管理提供理论基础和科学依据。方法:通过国家个人剂量登记系统，采集我省放射工作人员职业外照射个人剂量监测结果等相关数据，对其进行回顾分析。结果:2011—2018年监测江苏省放射工作人员共176 134人，总年集体有效剂量58人·Sv，期间人均年有效剂量为0.35 mSv。医用放射工作人员中从事介入放射学、核医学人均年有效剂量均为0.41 mSv，其高剂量人员构成比显著高于其他职业类别( χ2＝219.1， P<0.05)。至2018年医疗放射工作人员为25 714人，占81%，年平均有效剂量为0.24 mSv；工业放射工作人员为6 169人，占19%，年平均有效剂量为0.18 mSv。 结论:江苏省放射工作人员人均年有效剂量符合国家标准要求，介入和核医学的放射工作人员人均年有效剂量相对较高，应改进和完善工作场所防护措施，同时应加强工业放射工作人员管理监督。

目的 分析天津市放射工作人员个人剂量监测水平,为开展辐射防护工作提供依据.方法 依照GBZ 128-2019《职业性外照射个人监测规范》和GB 18871-2002《电离辐射防护与辐射源安全基本标准》,采用热释光剂量系统测量,对2019-2021年放射工作人员的个人剂量水平进行估算,运用Kruskal-Wallis H检验和Nemenyi法等进行统计分析.结果 2019-2021年共监测放射工作人员15 115人次,人均年有效剂量为0.129 mSv/a,2021年人均年有效剂量为0.150 mSv/a,高于2019和2020年人均年有效剂量,差异均有统计学意义(均P＜0.05);诊断放射学人均年有效剂量(0.132 mSv/a)高于其他职业类别,其次为核医学(0.129 mSv/a),差异均有统计学意义(均P＜0.05);三级医院人均年有效剂量为0.127 mSv/a,低于一级和二级医院,差异均有统计学意义(均P＜0.05).结论 天津市放射工作人员个人剂量处于较低水平,还需加强诊断放射学和核医学、一二级医院工作人员的放射卫生管理工作.

目的 分析宝鸡市医疗机构放射工作人员外照射剂量水平及变化趋势,为宝鸡市放射工作人员的职业健康管理提供参考依据.方法 采用热释光剂量仪监测放射工作人员职业性外照射个人剂量,并对2013-2022年数据进行分析.结果 2013-2022年宝鸡市疾病预防控制(疾控)中心共监测医疗机构放射工作人员2 834人,有效监测2 384人,不同年份有效检测率比较,差异有统计学意义(P＜0.05).92.2％的放射工作人员年有效剂量＜1.0 mSv,人均年有效剂量范围为0.22～0.79 mSv,10～＜20年和20～＜30年放射工龄组人均年有效剂量高于＜10年工龄组.不同年份、工种、级别医院的放射工作人员人均年有效剂量比较,差异均有统计学意义(均P＜0.05).核医学工作人员人均年有效剂量最高(0.81 mSv),其次是放射放疗(0.52 mSv)和放射诊断学工作人员(0.50 mSv);一级及未定级医疗机构放射人员人均年有效剂量高于二级和三级医疗机构.结论 2013-2022年宝鸡市医疗机构放射工作人员有效检测率逐年提高,放射工作人员个人剂量处于较低水平,人均年有效剂量呈下降趋势.重点关注核医学工作人员、一级及未定级医疗机构和放射工龄10～＜30年的放射人员的健康状况、并针对性开展放射防护教育.

目的 了解甘肃省职业人员外照射个人剂量水平,为放射人员健康管理和放射性疾病预防提供参考.方法 依照国家标准对甘肃省2021年放射工作人员开展个人剂量监测和评价,使用RE2000A全自动热释光剂量读出仪和精密退火炉进行测读和退火,使用SPSS 22.0进行统计分析.结果 本次分析包括273家单位的4 031名放射工作人员,受监测人员的人均年有效剂量为0.28 mSv/a.不同职业类别有效剂量分布差异有统计学意义(H=147.22,P＜0.05),教育、动物医院等其他单位有效剂量(0.30 mSv/a)高于医学应用类人员(0.28 mSv/a),差异有统计学意义(Z=-10.82,P＜0.05).医学应用类别中核医学的有效剂量最高(0.47mSv/a),其次为介入放射学(0.31mSv/a);不同级别医院的监测结果分布差异有统计学意义(H=20.69,P＜0.05),三级医院的人均年有效剂量最低(0.25 mSv/a).结论 甘肃省2021年职业性外照射个人剂量总体较低,应继续提高放射工作人员的重视度,避免佩戴错误、故意照射等情况的发生.加强工业应用单位,教育、科研及动物医院等机构的防护和监管,医疗机构应加强介入和核医学人员的局部器官和内照射监测.